ÇALIŞAN EMEKLİDEN GENEL SAĞLIK SİGORTASI ALINABİLİR
2025-2027 yıllarını kapsayan yeni Orta Vadeli Program’ın emeklilerle ilgili düzenlemeleri netleşmeye başladı. Birçok seçenek masaya yatırıldı. Tartışılan öneriler arasında çalışan emeklilerden genel sağlık sigortası alınması formülü öne çıktı. Yetkililere göre, alternatif seçenekler de tartışılıyor.
Orta Vadeli Program’da 2025 yılının ikinci çeyreği için alınacak önlemler, “Sosyal güvenlik sisteminde kişilerin daha çok istihdamda kalmasını teşvik eden, hakkaniyeti ve aktüeryal dengeyi önceleyen düzenlemeler hayata geçirilerek sistemin mali sürdürülebilirliği güçlendirilecektir” cümlesiyle anlatılmıştı. Hürriyet gazetesinin haberine göre, bu kapsamdaki çalışmalar artık sonuç vermeye başladı.
Halen emeklilik dönemine kadar çalışanlardan toplam yüzde 12.5 genel sağlık sigortası primi kesiliyor. Bu primin yüzde 7.5’i işveren payı olurken, yüzde 5’i ise çalışan payı oluyor. Emekli olduktan sonra emekli maaşını da alarak çalışmaya devam edenlerde ise sistem değişiyor. Böyle bir durumda çalışanlardan sadece sosyal güvenlik destek primi kesiliyor. Ayrıca bir genel sağlık sigortası primi ödenmesi söz konusu olmuyor.
UYGULAMA İÇİN 55-60 YAŞ KRİTERİ ÖNGÖRÜLÜYOR
Bu uygulama için yaş sınırında henüz bir netlik yok. Ama 55-60 yaş gibi bir kriterin getirilebileceği belirtiliyor. Genel sağlık sigortası primlerinin çalışanın aldığı hangi maaştan kesileceği, alınması öngörülen primlerde işçi-işveren dengesi olup olmayacağı konularında ise çalışmalar sürüyor.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi de Orta Vadeli Program’da yer aldı. Böylece, şu anda zorunlu olmayan ve 45 yaş altı çalışanlara uygulanan BES’teki otomatik katılım sistemi ikinci emeklilik olarak uygulanacak. Bu uygulamayla çalışanların, işverenlerin de katılımıyla hem SGK’dan emekli olacağı hem de ikinci bir emeklilik imkânına kavuşacağı belirtiliyor.
